Notre process de recrutement
Le recrutement est une chose sérieuse pour vous, comme pour Telamon.
Vous bénéficierez d’un process bien rodé, fluide, sans lourdeur ni délais, zen.
Déposez votre CV & votre lettre de motivation
Envoyez-nous votre candidature
(CV et lettre de motivation) par mail.
Telamon vous répondra dans les meilleurs délais.
Informez-vous bien sur le détail du poste
Choisir un poste qui vous convienne bien n’est pas si simple, avec des spécialisations de plus en plus poussées et des façons de faire très différentes d’une entreprise à l’autre. Venez donc juger par vous-même en rencontrant une équipe opérationnelle une heure ou deux à son poste de travail.
Rencontrez votre N+1
Vous rencontrerez votre N+1, car Telamon est une structure à taille humaine où le manager reste très opérationnel tout en pilotant activement la gestion de son équipe, et ce dès le recrutement.
Rencontrez la direction
Telamon est une entreprise agile, où les circuits de décision sont particulièrement courts. La Direction peut répondre à vos dernières interrogations lors d’un entretien conclusif. L’offre formelle suit, par mail, dans les 48 heures.
Aucun problème de délai pour nous rejoindre
Nous ne recrutons jamais pour un contrat client particulier, mais pour nos investissements ou notre back-office.
Rejoignez Telamon l’esprit libre, au bon moment pour vous. Si vous avez un préavis, partez en bons termes.
Proposez votre candidature
Nous rejoindre
Si vous souhaitez rejoindre l’aventure Telamon
Merci de nous envoyer votre CV ainsi que votre Lettre de Motivation et mettre la référence de l’offre d’emploi
qui vous intéresse.
Nous vous répondrons dans les plus brefs délais.